Зображення: forbes
Українська промислова компанія «Інтерпайп» уже понад шість років розвиває на Дніпропетровщині власну екосистему технічної освіти. Мета – допомогти дітям обрати професійний шлях, підготувати майбутніх фахівців і створити кадровий резерв для підприємств регіону.
Компанія пропонує школярам два напрями розвитку. Перший – професійно-технічний. Він починається з оновлених кабінетів праці в гімназіях, де учні отримують базові навички роботи з сучасним обладнанням.
«У співпраці з Дніпровською міською радою ми вже модернізували сім таких просторів і на черзі ще два», – розповідає директорка з комунікацій «Інтерпайп» Людмила Новак.
Далі учні можуть вступити до професійно-технічних училищ, де компанія облаштовує майстерні з верстатами. Після завершення навчання випускники отримують можливість працевлаштування на підприємстві.
Другий маршрут – академічний. У профільних ліцеях працюють лабораторії мехатроніки, які облаштували за фінансування «Інтерпайпу». Після школи учні можуть вступити до НТУ «Дніпровська політехніка», здобути кваліфікацію інженера і отримати посаду на підприємстві.
«Щоб у майбутньому завод не відчував дефіциту кадрів, ми вже сьогодні пробуджуємо в школярів інтерес до технічних спеціальностей і демонструємо, що сучасне виробництво – це інновації, престиж і високі технології», – наголошує Людмила Новак.
Спільно з «Дніпровською політехнікою» компанія щороку проводить змагання шкільних команд із мехатроніки Interpipe Mechatronic Lab. Також уже двічі організовано профорієнтаційний табір для дітей 14–17 років та реалізовано проєкт популяризації фізики «WOW! Фізика».
«Викладачі університету проводять майстер-класи в школах, де ще немає кабінетів мехатроніки, а вчителі лише починають працювати з цим напрямом. По суті, у нашому регіоні ми стали ефективним освітнім провайдером», – зазначає Людмила Новак.
Щороку освітні програми компанії охоплюють понад 10 000 дітей, ще близько 3000 беруть участь у змаганнях, таборах і екскурсіях на виробництва.
За останні роки «Інтерпайп» проінвестував у розвиток освіти $1,1 млн. Найбільше коштів спрямовано у професійно-технічну сферу, адже сучасні верстати для навчання коштують так само, як і на заводах.
«Ми усвідомлюємо, що інвестиції в освіту працюють на довгу перспективу. Та все ж віримо в цю ідею і прагнемо зробити інженерні професії знову престижними», – говорить Людмила Новак.
Цьогоріч випускники ліцеїв із лабораторіями мехатроніки подали понад 470 заяв до «Дніпровської політехніки». Серед них – переможці змагань Interpipe Mechatronic Lab, зокрема випускник ліцею №3 Кирило Рудих.
Загалом за шість років «Інтерпайп» створив понад 20 сучасних освітніх просторів у школах, професійно-технічних закладах і вишах. Партнерами компанії стали міська влада та освітні установи, які спільно розвивають систему підготовки нового покоління інженерів.
Матеріал підготовлено на основі публікації Forbes.
Юлія Шепілова
